JAKARTA – PT Pupuk Kalimantan Timur (Pupuk Kaltim) meraih tiga penghargaan di turnamen Digital Innovation & Achievement Award (IDIA) 2024, berhadapan dengan komitmen pengembangan pembaharuan melalui adopsi teknologi berbasis digital. Capaian ini dilihat dari budaya kerja melalui implementasi teknologi baru yang tersebut terus dikembangkan, sehingga mampu meningkatkan efisiensi juga produktivitas perusahaan secara signifikan.
Penghargaan itu di tempat antaranya Best Digital New Technology and IT Implementation 2024, Best Overall Indonesia Digital Innovation and Achievement 2024, juga Best pimpinan of the Year 2024 untuk Direktur Utama Pupuk Kaltim Budi Wahju Soesilo.
Soesilo menjelaskan, penghargaan ini menjadi bukti komitmen pihaknya terhadap pengembangan teknologi digital, juga pengembangan berkelanjutan pada menggalang operasional perusahaan. Utamanya menghadirkan berbagai inisiatif digital yang dimaksud berkelanjutan, juga menumbuhkan budaya pengembangan di tempat seluruh lini organisasi.
“Pengembangan teknologi dan juga pembaharuan menjadi bagian dari strategi keberlanjutan kami sekaligus upaya meningkatkan efisiensi kemudian efektivitas proses melalui perubahan struktural lapangan usaha 4.0 secara berkesinambungan,” ujar Soesilo, di keterangannya disitir Hari Minggu (22/12/2024).
Menurut Soesilo, Pupuk Kaltim terus memprioritaskan perubahan digital di proses perusahaan kemudian operasional perusahaan. Bahkan beberapa tahun terakhir, pihaknya melakukan berbagai penyempurnaan implementasi teknologi berbasis digital dengan lebih tinggi efisien.
Berbagai pengembangan yang tersebut diterapkan pun mengacu pada pemakaian Siber of Things (IoT), Artificial Intelligence (AI) hingga big data analytics untuk memantau proses produksi maupun distribusi. Melalui dukungan teknologi, Pupuk Kaltim mampu meningkatkan efisiensi operasional, meminimalisasi risiko hingga meyakinkan kualitas barang yang dimaksud tambahan optimal.
Selain itu Pupuk Kaltim juga mengembangkan sistem digital untuk manajemen rantai pasok, sehingga distribusi pupuk ke seluruh wilayah tanggung jawab perusahaan mampu terealisasi dengan lebih lanjut cepat, tepat serta transparan. Upaya yang dimaksud pun jelas mengakibatkan dampak signifikan terhadap peningkatan produktivitas kemudian efisiensi kinerja perusahaan dari tahun ke tahun.
“Di berada dalam tantangan lapangan usaha pada waktu ini, perusahaan diharuskan untuk beradaptasi juga berinovasi. Maka dari itu kami terus mengotimalkan adopsi teknologi terkini, sebagai bagian dari strategi untuk mencapai peningkatan yang berkelanjutan,” terang Soesilo.
Lebih lanjut, salah satu faktor keberhasilan Pupuk Kaltim adalah budaya pembaharuan yang mana tertanam kuat di dalam seluruh insan perusahaan, melalui pengembangan berbagai ide kreatif untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Pupuk Kaltim juga memberi ruang bagi karyawan berkolaborasi serta menciptakan solusi inovatif, sesuai visi menjadi perusahaan yang tersebut adaptif terhadap perubahan.
Baca Juga: Wamendagri Ribka Haluk Tekankan Signifikans Terobosan Inovasi Daerah
Pupuk Kaltim juga secara rutin mengadakan kompetisi pengembangan internal sebagai wadah bagi karyawan untuk menuangkan ide kreatif, dan juga menghadirkan dampak positif bagi perusahaan. Setiap tahun, lebih banyak dari 1.000 pembaharuan yang lahir, baik melalui gagasan baru maupun perbaikan serta peningkatan dari sebelumnya.
“Pupuk Kaltim berjanji untuk terus mengembangkan teknologi juga inovasi, sebagai bagian dari strategi perusahaan. Berbagai inisiatif baru akan terus digagas untuk menggalang perubahan struktural digital yang tersebut berkelanjutan,” tandas Soesilo.
